《上線時間管理術》
我平常最感興趣的主題就是「時間管理」，為何?
因為我的小店就我一個人經營，全年無休，部落格也是天天更新。
我每天都很忙，忙到什麼程度？忙到連打遊戲的時間都沒有！
但也可以說，我其實很閒，因為我隨時想休息都可以，時間由我自己安排。
只不過，有一件事是確定的：我休息時，事情不會有人替我做。
所以我非常重視「時間管理」，也很需要它。
我看了超多時間管理的書，最後自己總結出三個核心重點，其實大部分書或課程都不會超出這三點：
一、減法 (斷捨離)
二、要事優化
三、待辦清單
每次看時間管理書，我就直接套用這三點，幾乎就夠了。
但這本《上線時間管理術》給了我一個全新的概念，讓我大開眼界。
什麼叫生產力? 要如何提高生產力?
老實說，我一直以為生產力就是工作效率，跟工作有關。
但作者舉了一個例子，她說：
我最近在週六追劇，吃爆米花、看了十小時《醫者心境》舊影集，只在下午小睡半小時。
而那天是我人生中最高效、最富生產力的日子之一。
這怎麼可能?
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作者是不是搞錯了什麼? 我來學時間管理，提高工作效率，你怎麼跟我講你週六耍廢追劇？週六就算沒有加班，不是也要「進修」自學點什麼東西嗎?
作者說：
生產力不只是效率，而是這三點：
1. 明確知道自己要做什麼
2. 規劃出執行的時間和地點
3. 按照計劃確實執行
始終如一地實踐這三點，我們便能確定自己找到「上線時間」。
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作者一開始就先跟讀者分享一件事，生產力不只限於工作。
我們很多人為什麼會每天覺得很焦慮，很煩躁、感覺壓力很大，那是因為我們無時無刻都在想著工作，只要做跟工作無關的事，我們就會覺得是在耍廢，是在浪費時間。
作者一開始就定義了什麼叫「上線時間」。
依照上面講的那三點，你可以在家追劇，但只要明確知道自己要做什麼、安排時間、按計劃執行，這也是高效的生產力。
那如何提高工作效率呢？
這本書就是在教這個。
作者在 Google 工作了 13 年（不是 3 年哦），一開始做銷售和企劃，後來專門教 Google 員工「時間管理」和「精力管理」。
簡單說，就是幫助 Google 員工提高工作效率。
說真的，能在Google上班肯定都不是廢材，而作者憑什麼能給他們上課？
而且最後因為她的課程太受歡迎，一個人無法承擔，只能改成為給高階主管上課。
那她的「時間管理」及「精力管理」的課程到底是在講什麼?
來，就是這一本《上線時間管理術》
副標是：Google時間管理一姐的高效秘訣，找到工作／生活／自己的平衡與幸福
請注意這個副標，非常重要。
她的課程重點不只在提高效率，更在於找到工作、生活與自己的平衡。
作者只有大學商業學士文憑，還有三個年幼小孩，工作不加班，卻能做到這一切。
她把自己的故事毫無保留地分享出來，讓讀者看到什麼是真正可行的高效管理。
這也是我最欣賞這本書的地方：
．不只是教效率
．還教你如何不焦慮、感覺生活幸福
．實用且真實，Google 不是小公司，是真人真事
這就是這本書最有價值的地方。
網路上常見一種現象：27歲教25歲做人。
一堆人在開課，講的雲裡霧裡，但都是在講「別人的故事」。
而本書作者說的，就是她自己的故事，而且是在 Google 做了 13 年的實戰經驗，教Google 員工時間管理。
你說，這牛不牛？
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